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Oposiciones y Contratación

OFICINA DE RECURSOS HUMANOS

Responsable del tratamiento

  • Responsable del Tratamiento: Ayuntamiento de Zaragoza.
  • Unidad/Departamento Responsable: Oficina de Recursos Humanos
  • Dirección del Responsable: Edificio del Seminario, Vía Hispanidad número 20, 50071, Zaragoza.
  • Datos de contacto DPD: dpd@zaragoza.es, Plaza del Pilar, 18, planta 3ª, Casa Consistorial, 50003 Zaragoza

Finalidad o fin del tratamiento

Gestión de procesos selectivos de personal permanente (oposiciones) y no permanente (contratación del Ayuntamiento de Zaragoza)

Licitud del tratamiento

  • Artículos 6.1.a) del RGPD y el 6 de la LOPDGDD el/la interesado/a dio su consentimiento para el tratamiento de sus datos personales para uno o varios fines específicos.
  • Artículo 6.1 b) RGPD, el tratamiento es necesario para la ejecución de un contrato en el que el interesado/a es parte o para la aplicación a petición de este de medidas precontractuales.
  • Artículos 6.1.c) del RGPD y el 8 de la LOPDGDD el tratamiento es necesario para el cumplimiento de una obligación legal aplicable al responsable del tratamiento.
  • Artículo 6.1 e) del RGPD y 8 de la LOPDGDD el tratamiento es necesario para el cumplimiento de una misión realizada en interés público o en el ejercicio de poderes públicos conferidos al responsable del tratamiento.

Legitimación Base-Jurídica

  • Ley 7/1985, 2 de abril, de Bases de Régimen Local
  • Real Decreto Legislativo 781/1986, 18 de abril, por el que se aprueba el Texto refundido de las disposiciones vigentes en materia de Régimen Local
  • Real Decreto 896/1991, 7 de junio, por el que se establecen las reglas básicas y los programas mínimos a que debe de ajustarse el procedimiento de selección de los funcionarios de la Administración local
  • Real Decreto Legislativo 2/2015, 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores
  • Real Decreto Legislativo 5/2015, 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público
  • Decreto Legislativo 1/1991, 19 de febrero, de la Diputación General de Aragón, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Ordenación de la Función Pública de la Comunidad Autónoma de Aragón
  • Ley Orgánica 1/1996, 15 de enero, de protección jurídica del menor
  • Ley 7/1999, 9 de abril, Administración Local de Aragón
  • Ley Orgánica 1/2004, 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género
  • Ley 4/2007, 22 de marzo, de Prevención y Protección Integral a las Mujeres Víctimas de Violencia de Género en Aragón
  • Ley 29/2011, 22 de septiembre, de Reconocimiento y Protección Integral a las Víctimas del Terrorismo
  • Ley 39/2015, 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
  • Ley 4/2018, 19 de abril, de Identidad de Género y Expresión e Igualdad Social y no Discriminación de la Comunidad Autónoma de Aragón
  • Real Decreto Legislativo 8/2015, 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
  • Ley 40/2015, 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público
  • Ley 8/2015, 25 de marzo, de Transparencia de la Actividad Pública y Participación Ciudadana
  • Ley 5/2009, 21 de marzo, de derechos y garantías de las personas con discapacidad en Aragón
  • Instrucción General para la Gestión de la Bolsa de Empleo, así como para la Selección y Cese de Personal NO permanente del Ayuntamiento de Zaragoza

Categorías de interesados

Aspirantes en la participación de los diferentes procesos selectivos.

Categorias de destinatarios / Destinatarios

  • Interesado/a.
  • Publicación en la web, en la Intranet, en el Tablón de anuncios del Ayuntamiento de Zaragoza y en el Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza, de las listas de admitidos/as y excluidos/as y el motivo de su exclusión y, a los interesados/as toda la información relativa como la distribución de aulas, resultados/notas de las distintas fases y ejercicios del proceso selectivo y su nota final, incluyendo su situación de aprobado o suspendido, su orden en el resultado de los mismos, su propuesta de nombramiento y, finalmente, su nombramiento, así como en su caso, su inclusión en la lista de espera resultante del proceso selectivo y su estado en la misma (activado/a, desactivado/a).
  • Organismos Públicos que exige la legislación vigente (AEAT, Seguridad Social, Tribunal de Cuentas, Cámara de Cuentas de Aragón, etc)
  • Compañía aseguradora que tenga firmado el seguro de vida.

Categorías de datos

  • Datos Identificativos: Nombre, apellidos, dirección, número de registro personal, D.N.I, número de teléfono, Dirección, número de la Seguridad Social, número de identificación del carnet profesional
  • Categorías Especiales de Datos: Salud, resolución del Registro Civil que haya acordado la rectificación de mención registral del sexo.
  • Características Personales: Sexo, fecha de nacimiento, nacionalidad
  • Circunstancias Sociales: No están previstos
  • Académicos y Profesionales: Titulaciones académicas
  • Detalles de Empleo: Situación laboral
  • Económicos, Financieros y de Seguros: Datos bancarios
  • Otros datos: Certificado de delitos de naturaleza sexual para los puestos de trabajo que trabajen habitualmente con menores, si se encuentra en situación de especial protección (víctima de violencia de género o terrorista).

Transferencias internacionales

No están previstas.

Plazo de conservación

Los datos personales proporcionados se conservarán durante el tiempo necesario para cumplir con la finalidad para la que se recaban y para determinar las posibles responsabilidades que se pudieran derivar de la finalidad y del tratamiento, cumpliendo al menos con el tiempo mínimo de conservación de la información, además de los periodos establecidos en la normativa de archivos y documentación.

Medidas de Seguridad

as medidas de seguridad implantadas garantizarán la confidencialidad, integridad, disponibilidad y resiliencia permanentes de los sistemas y servicios de tratamiento que resulten apropiadas para garantizar un nivel de seguridad adecuado al riesgo del tratamiento, en los términos exigidos por el artículo 32 del RGPD.

Encargados del tratamiento

Meta 4 Spain SA Calle Rozabella, 8, 28290 Las Rozas (Madrid).

Dirección Delegado de Protección de datos